Dette er Fontenehuset Bærum

Fontenehuset Bærum driver arbeidsrettet rehabiliteringsvirksomhet for mennesker som har, har hatt eller står i fare for å få psykiske helseutfordringer. Målet er at alle som vil skal få mulighet til å delta i ordinært arbeid eller utdanning, og aktivt delta i samfunnet. Hos fontenehuset jobber vi side-ved-side med strategi, drift og utvikling.

Vi kjenner på arbeidsglede når vi bygger bro til ordinært samfunnsliv. Velkommen!

Alle har en psykisk helse. Se for deg at du opplever utfordringer med din psykiske helse, som gjør det vanskelig å delta i de aktivitetene og oppgavene som er viktige for deg og for samfunnet. Mange mennesker opplever nettopp dette, og som et resultat opplever flere også å miste troen på seg selv og sine ferdigheter.

På fontenehuset vet vi at når mennesker får bruke sine ressurser og gode egenskaper, fører dette til at også den psykiske helsen blir bedre.

Ved å delta i arbeidsdagen på Fontenehuset Bærum, vil du kunne oppleve mestring, motivasjon, medbestemmelse, fellesskap og økt selvtillit.

Våre fokusområder

Vi fokuserer på inkludering, arbeidsmestring og økt selvfølelse. Tilbudet er gratis, uten tidsbegrensning og krever ingen henvisning. Her velger du varierte arbeidsoppgaver og aktiviteter for å fremme motivasjon og mestringsfølelse. Du styrer du din egen arbeidsdag, og jobber sammen med mange gode kollegaer.

Vi deltar på seminarer, fagsamlinger og kompetansehevende aktiviteter lokalt, nasjonalt og internasjonalt.

  • Overgangsarbeid er fontenehusenes egen modell for arbeidstrening på ordinær arbeidsplass.

    Mål:

    Innen 2026 har Fontenehuset Bærum 6 overgangsarbeidsplasser med god variasjon av oppgaver

    Minimum 5 medlemmer får delta i overgangsarbeid hvert år.

    Hvert år skal fontenehuset bistå minst 3 medlemmer ut i ordinært arbeid med støtte.

    Alle arbeidsforholdene over skal ha kollegial kontakt på arbeidsplassen.

  • Vi støtter medlemmer i å nå deres yrkesmessige og utdanningsmessige mål.

    Mål: Kompetansegruppemøter avholdes annen hver uke i den arbeidsrettede dagen.

    Minimum to eksterne kompetansehevende kurs utarbeides og gjennomføres hvert år.

    Minimum to eksterne mentorer er tilknyttet Ung på huset til enhver tid.

    Minimum to medlemmer kommer i studier, skole eller på eksterne kurs hvert år.

    Minimum en workshop med ekstern fasilitering gjennomføres årlig.

  • På fontenehyset er medlemmer og medarbeiderer sammen og å drifte et erfarings- og kunnskapsbasert, arbeidsrettet rehabliteringstilbud.

    Mål: Minst 80% tilfredshet knyttet til arbeidsrettet dag i den årlige trivselsundersøkelsen.

    Daglig medlemsoppmøte på minst 30 innen 2026.

    Minimum 5% årlig økning i timer gjennomført av medlemmer i den arbeidsrettede dagen.

    Korttids sykefravær hos medarbeidere på under 3%.

    Null personskader.

    Fontenehuset Bærum blir akkreditert

Historien vår

Fontenehuset Bærum ble åpnet 10. mai 2017 etter at Bærum kommune vedtok etableringen basert på et initiativ fra lokale i. Vi startet opp i Helgerudgården men flyttet til Industriveien 2 i august 2019.

Vi samarbeider med mange gode lokale ressurser i kommunen, næringslivet, helseapparatet, skoler, Friomsorgen, lavterskeltilbud, organisasjoner mv., om å bygge meningsfull hverdag for innbyggere med psykiske helseutfordringer